Tugas dan Tanggung Jawab
- Menyusun usulan kebijakan, sistem dan prosedur kerja (SOP)
- Menyusun usulan Rencana Kerja Jangka Panjang (RJP)
- Menyusun usulan Rencana Kerja dan Anggaran Tahunan (RKAT)
- Menyusun prosedur analisis dan pedoman di lingkup tugasnya
- Mengkoordinasikan pengembangan model dan strategi portofolio investasi di lingkup tugasnya
- Mengkoordinasikan penyusunan analisis investasi beserta hasil analisis dan rekomendasi
- Mengkoordinasikan pemantauan dan evaluasi kinerja pengelolaan investasi di lingkup tugasnya
- Mengoordinasikan penyusunan rekomendasi mitra kerja di lingkup tugasnya
- Mengelola kesesuaian jatuh tempo surat utang dengan liabilitas untuk menjaga ketersediaan dana
- investasi dalam memenuhi kewajiban kepada peserta
- Menyusun laporan kegiatan
- Mengelola manajemen risiko di unit kerja
Persyaratan
- Pendidikan minimal S1 di bidang ekonomi teknik /hukum/MIPA, diutamakan S2.
- Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
- Memiliki pengalaman kerja di bidang investasi minimal 9 tahun dan/atau 5 tahun di level manajerial.
- Memiliki sertifikasi aktif di bidang investasi diutamakan Chartered Financial Analyst (CFA).
- Diutamakan memiliki pengalaman terkait Pengelolaan Surat Utang atau Obligasi.
- Usia maksimal 45 tahun pada tanggal 31 Desember 2022
- Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif, Direksi Aktif, Dewan Pengawas Aktif serta Anggota Komite Non Dewan Pengawas BPJS Ketenagakerjaan
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas
- Memiliki interpersonal skill yang baik
- Memiliki Kemampuan bernegosiasi
- Memiliki passion dalam bidang penyertaan dan investasi
- Kemampuan berbahasa Inggris aktif
Keterangan
Benefit :
- Mendapatkan semua perlindungan dari program BPJS Ketenagakerjaan yaitu Jaminan Hari Tua, Jaminan Kematian, Jaminan Kecelakaan Kerja, dan Jaminan Pensiun.
- Mendapatkan fasilitas kesehatan, termasuk bagi Suami/ Istri dan anak jika telah memenuhi ketentuan untuk diperbolehkan menikah.
- Paket Remunerasi yang kompetitif (gaji+bonus+tunjangan).
Catatan :
- Hanya pelamar terbaik dan memenuhi persyaratan administrasi yang akan diikutsertakan ke dalam tahap seleksi.
- Durasi Kontrak : 2 (dua) tahun
- Penempatan Kantor Pusat
Himbauan kepada seluruh pelamar Rekrutmen dan Seleksi BPJS Ketenagakerjaan:
- Untuk mengikuti seluruh tahapan rekrutmen dan seleksi, BPJS Ketenagakerjaan tidak memungut biaya apapun.
- Email hanya memberikan notifikasi bahwa pengumuman telah diupload, untuk hasil kelulusan dan panggilan seleksi hanya bisa dilihat melalui menu notifikasi yang muncul apabila Anda login ke website e-Rekrutmen BPJS Ketenagakerjaan.
- Apabila Anda menerima email yang berisi bahwa Anda lulus atau tidak lulus ataupun telepon yang mengatasnamakan BPJS Ketenagakerjaan terkait dengan proses seleksi, silahkan hubungi Contact Center BPJS Ketenagakerjaan di 175.